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Service- und MandatsberaterIn Technisches Gebäudemanagement

Grabs, Wallisellen
Vollzeit
Festanstellung

Ihre Aufgaben

  • Leitung spannender Mandate im technischen Gebäudemanagement in der Deutschschweiz, inklusive Kostencontrolling, Qualitätssicherung und Reporting
  • Akquisition neuer Mandate bei bestehenden und neuen Projekten
  • Zentraler Ansprechpartner für sämtliche Aufgaben im technischen Gebäudemanagement
  • Organisation und Koordination der vertraglich vereinbarten Dienstleistungen

Ihr Profil

  • Ausgewiesene Erfahrung im Verkauf von Servicedienstleistungen
  • Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik / Facility Management, idealerweise ergänzt durch eine entsprechende Weiterbildung
  • Hohe Kundenorientierung, starke Kommunikationsfähigkeiten und unternehmerisches Denken
  • Erfahrung im Umgang mit gebäudetechnischen Anlagen (HLKS, MSRL)
  • Interesse an den anderen Standorten der Firma zu arbeiten

Warum wir?

  • Interessante Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem vielseitigen Umfeld
  • Zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Familienunternehmen mit Tradition
  • Moderne, attraktive Anstellungsbedingungen, z.B. 4 ½-Tage-Woche bei 100%
  • Möglichkeit zur internen und externen Weiterbildung

Über uns

Lippuner als Arbeitgeber

Unsere Mitarbeitenden sind die Basis unseres Erfolgs. Daher bieten wir attraktive Aufgaben mit Gestaltungsspielraum, spannende, in der Schweiz nicht alltägliche Projekte und massgeschneiderte Entwicklungsmöglichkeiten. Das unternehmerische und innovative Denken und Handeln aller Mitarbeitenden fördern wir u.a. durch kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien.

Wir bauen auf eine gegenseitige, langfristige und fair gestaltete Zusammenarbeit – Nachhaltigkeit ist uns auch in der Beziehung zu unseren Mitarbeitenden wichtig. Im Bereich Energie gilt dies natürlich ebenfalls und so produzieren wir am Hauptsitz in Grabs fast 90% unseres Energiebedarfs mit unserer eigenen Solaranlage.

Unsere soziale Verantwortung gegenüber allen relevanten Anspruchsgruppen ist uns bewusst und wir nehmen diese aktiv wahr. Als Familienunternehmen in 3. Generation liegt uns das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden am Herzen. Wir legen Wert auf eine familiäre Atmosphäre in der Firma.